1. 스터디 모집
1차 면접 준비를 함께 했던 스터디원들이 모두 떨어졌다. 2배수이긴 하지만 역량 있는 면접자들이 많다 보니, 어느 한 전형도 쉽지가 않다. 새롭게 스터디를 모집했는데 지역인재 행정 두 명, 일반 행정 한 명, IT 한 명 총 네 명이 모였다. 분위기는 좋았고 모두 다 열심히 했다.
2. 모의 면접
최종면접은 항상 예측이 안돼서 힘들다. 다만, 장학재단 최종면접은 인성 위주이고, 약간의 재단 사업 내용을 곁들여서 물어볼 거라는 정보가 있어서 인성 위주로 준비했다. 아래 '더보기'에 내가 준비한 예상 질문들을 첨부했다. 기출 질문도 있고, 예상 질문도 있고, 실제 나왔던 질문도 있다.
==================== 필수 질문 ====================
* 자기소개
* 지원동기
* 단점과 장점
* 퇴사 사유
* 이전 직장은 그런 곳이 아니었나?
==================== 인성 질문 ====================
* 스트레스 해소 방안
* 일 하면서 어떨 때 가장 힘든지
* 면접관이라면 어떤 질문
* 뽑혀야 하는 이유
* 입사 후 자기계발
* 입사 후 포부, 입사 후 하고 싶은 것
* IT 신성장 사업 아이디어
* 직장을 선택한 기준
* 롤모델
* 대학시절 가장 기억에 남는 교양
* 평소에 긍정적인 편인지?
* 고객과의 마찰
* 인생에서 힘들었던 경험
* 상대방을 설득한 경험? = 갈등 해결
* 팀 구성원 활동 참여 안 할 때 어떻게 할 것 인지?
* 상사의 부당한 지시
* 희생한 경험, 협력한 경험
* 재단의 관행이 윤리적이지 않을 때 본인은 어떻게 할 것인가?
* 일하고 싶은 부서가 있다면?
* 재단의 네 가지 핵심가치 중 본인과 가장 부합하는 것은?
* 업무를 하며 가장 중요한 가치?
* 포기한 경험
* 먼 거리에서 근무해야 한다면 할 수 있나?
* 서울에서 일해야 한다면?
* 운영, 개발 뭐가 더 자신 있는지
* 재단의 나아가야 할 방향이 뭘까
* 디지털 뉴딜 관련하여 개선 가능한 사업
* 내일이 오픈인데 프로젝트는 미완성이고 팀원은 모두 바쁘다. 본인이 팀장이라면 이를 어떻게 처리할 것인지?
* 모바일 어플 사용 경험 있는지, 문제점 있는지.
* 재단의 사업 중 관심을 갖고 있는 사업이 있는지?
* 사내에서 IT부서의 필요성에 대한 논란이 대두된다. 임원들에게 IT부서의 필요성을 어떻게 설득할 것인가?
* 재단 시스템이 어떻게 구성되어 있는지 알고 있는지?
* 네이버, 카카오 등 IT기업이 많은데 왜 장학재단에 왔는지?
* 살면서 실수했던 일
* 마지막 할 말
3. 팁
면접을 몇 번 치러본 결과, 어느 회사든 아래 세 가지는 필수로 준비해야 하는 것 같다. 특히나 경험 정리는 한 번 잘해놓으면 질문에 맞게 방향만 요리조리 틀어서 잘 갖다쓸 수 있기 때문에 반드시 잘 정리하는 걸 추천한다.
1. 회사의 현 상황과 주요 사업
2. 본인의 역량과 연결 지은, 사업의 개선점
3. 경험정리
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